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凤凰彩票手机客户端毕业生就业信息统计管理制度

来源: 发布时间:2014-10-28浏览次数:

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毕业生就业信息统计管理制度

毕业生就业信息统计工作是高校毕业生就业工作的重要组成部分,也是衡量高校毕业生就业工作质量的重要指标。为进一步提高我院毕业生就业工作的水平和质量,使我院毕业生就业信息统计工作走向科学化、制度化、系统化,特制定本管理制度。

一、毕业生就业信息统计包括毕业生资格基本信息统计和毕业生就业情况统计两大类,具体细化到毕业生资格审查、毕业生就业情况月报、毕业生就业派遣、毕业生就业率统计等常规工作及其他涉及到毕业生就业信息统计的非常规工作。

二、招生就业处、各系部要安排专人负责毕业生就业信息统计工作,各统计人员不得随意交接工作。

三、毕业生就业信息统计工作的时间严格按照上级主管部门、学院及相关部门规定时间进行,各统计人员必须在规定时间内及时的完成统计工作。

四、毕业生就业信息统计工作的内容及统计口径以上级主管部门和学院的相关文件为准,各统计人员必须按照有关文件要求如实、全面、准确的填报各项统计数据。

五、毕业生就业信息统计工作由学院毕业生就业工作领导小组监督开展,由招生就业处具体组织实施,各系部积极配合完成。招生就业处根据各项具体工作的内容和时间制定实施方案,并按有关文件要求制作原始数据库;各系部按照实施方案,在原始数据库的基础上开展相关的就业信息统计工作,并在规定的时间内将经系部负责人审核签字的统计数据及其他相关材料交招生就业处汇总;招生就业处在核查汇总数据的真实性后报学院毕业生就业工作领导小组审核,审核通后上报上级主管部门。

六、招生就业处负责对各系部提供的毕业生就业信息统计数据进行核查。毕业生资格基本信息统计采取计算机核查和人工核查相结合的方法,先将各系部上交的汇总数据与教务部门的学籍数据进行计算机核对,确保毕业生资格基本信息数据与学籍库数据相符合,如不符合则通过人工核实录取审批表、身份证、户口卡等有效证明材料,确定最终的上报数据。毕业生就业情况统计数据采取电话抽样核查的方法,核查范围确保在提供信息的30%以上,核查中所发现的问题,交由各系部处理,并及时提供准确无误的数据。

七、毕业生就业信息统计工作纳入《凤凰彩票手机客户端系部学生工作量化考核指标体系》的“就业引导工作”模块进行考核。

八、本制度自发布之日起实行。

九、本制度由招生就业处负责说明。

二O一O年十一月十五日



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